Детально о зарплатах менеджера в России и мире (США и Европе), направлениях в профессии и уровне зарплаты. Сколько в среднем зарабатывает менеджер в 2024 году и что для этого потребуется. Москва Московская область Россия. Product manager — одна из самых популярных и высокооплачиваемых digital-профессий. Средняя зарплата опытного специалиста в России составляет 150–300 тысяч рублей. Все же абсолютное большинство людей, которых вы можете встретить в жизни в России, даже среди карьеристов и выпускников топовых вузов, зарабатывает меньше миллиона двухсот тысяч. Опрос показал, что медианная зарплата участника чата – 230К рублей в месяц. Product manager salaries in United States.
Product Manager: обзор зарплат из вакансий | январь 2024 года
Минимальный — актуален при привлечении специалистов на низко квалифицированные должности, преимущественно без опыта работы. Такие вакансии рискуют длительное время оставаться незакрытыми, но для мотивации сотрудникам часто предлагаются дополнительные условия например, хороший социальный пакет, быстрый карьерный рост и т. Средний рыночный — оптимальный уровень, который отражает требования большинства специалистов. Сроки подбора сотрудников на должности со средним уровнем оклада, как правило, оптимальны. Повышенный — самый высокий показатель по окладам, актуален при привлечении топовых сотрудников по специальности в компанию. Какие проблемы поможет решить обзор от кадрового агентства «КАУС»?
Сюда входит разработка долгосрочной стратегии продукта, формирование списка задач по развитию продукта, работа с командой разработки для достижения цели, ежедневная работа с аналитикой, обратной связью от пользователей, контроль сроков разработки и т. Продолжать можно довольно долго!
Ответственность продакт-менеджера за продукт начинается на стадии разработки стратегии и заканчивается… она не заканчивается, поскольку и после выхода продукта на рынок менеджеру нужно отслеживать изменение бизнес метрик, анализировать действия конкурентов и постоянно улучшать продукт. Продакт-менеджеру приходится работать в условиях полной неопределенности. На всем протяжении процесса подготовки и выпуска продукта продакт-менеджер выполняет исследования рынка, целевой аудитории, взаимодействия пользователей с продуктом и т. При этом нужно генерировать гипотезы, которые в дальнейшем будут реализованы. Кто может стать продактом и сколько времени нужно, чтобы стать профи В целом, порог входа не очень высокий. Положительным моментом является то, что в этой профессии бэкграунд не особо важен. Перейти в профессию можно совершенно из любой сферы: начиная от разработки, аналитики, заканчивая продажами, дизайном или юриспруденцией.
К сожалению, профильного образования в вузах нет, поэтому в профессию приходят из совершенно разных отраслей. Но войти в профессию это одно, а вот стать профессионалом — совсем другое. Продакт должен обладать широким спектром навыков. Если выделять ключевые для начального уровня, то это навыки коммуникации, стратегическое видение и анализа данных. И да, самое важное: уметь писать код не надо, навыки разработки не являются обязательными.
Завышенные или заниженные уровни зарплат в отдельных когортах объясняются небольшим количеством вакансий, участвующих в подготовке материала. Чем больше вакансий будет публиковаться на платформе GeekLink, тем более точными будут становиться данные, отражающие уровень зарплат Project-менеджеров. Поделитесь своим опытом трудоустройства по этой специальности или другими полезными наблюдениями по теме в комментариях.
Сейчас не буду время тратить.
Сын маминой подруги поделится опытом в комментариях. И в этом недостатке технических ролей кроется преимущество нетехнических, о котором расскажу через минуту. Зарплаты нетехнарей: консультанты, аналитики, продакты и проджекты В моей терминологии нетехнари — это все те, кому не требуется профессионально писать код и применять инструментарий высшей математики. Примеры — управленческие консультанты, анатилики, продакты, проджекты и более высокие управленцы. Главное преимущество нетехнарского карьерного трека — в него гораздо легче зайти, чем в технарский. Пример — мой близкий друг Афанасий проработал в Министерстве добрых дел 10 лет, но потом решил уйти. По какой причине он устал причинять добро, другой вопрос, но вы догадаетесь. Вот только никуда не берут после министерства. Ни в government relations, ни в менеджмент.
Хотел даже учиться на фронтэндера, сайты писать. Но с нуля это все-таки долго — не верьте Скилл Практикумам. Плюс проклятие джуна. Отговорил я Афанасия от этой идеи. Тут на помощь пришли стартовые нетехнарские эшелоны — начальные позиции в большой четверке. Именно туда я помог Афанасию устроиться. Тут сын маминой подруги падает в обморок. Он-то за такие деньги даже в носу ковырять не будет. И правильно, не ковыряй.
Зарплаты в Большой четверке — так себе. Но в нее несложно зайти, а после нее опыт продается отлично. Мой друг Афанасий после полугода в большой четверке сделал переход в другой консалтинг — так называемый второй эшелон. Здесь уже выше зарплаты, авторитетнее бренд компании и более яркие ачивки в резюме. Тут Афанасий поработал почти год. Вопрос из зала — почему только год?
Работа «продакт менеджер product manager», 418 свежих вакансий
Тестирование и отладка: Проверить работу приложения на различных устройствах и платформах. Идентифицировать и устранить ошибки и недочеты. Внедрение и запуск: Подготовить план внедрения, включая маркетинговую стратегию и привлечение первых пользователей. Обеспечить дальнейшее развитие приложения после его запуска, основываясь на обратной связи от пользователей и требованиях рынка. Программы, с которыми должен уметь работать продакт-менеджер Что касается программ, с которыми должен уметь работать продакт-менеджер, это в первую очередь инструменты для управления проектами. Это могут быть такие сервисы, как Jira, Confluence или Asana. Также важно иметь навыки работы с инструментами для аналитики данных, например, Tableau или Power BI, а также различными CRM-системами, где хранятся данные о клиентах. Важно знать инструменты прототипирования, к примеру, Balsamiq, Moqups, из графических редакторов на базовом уровне потребуется освоить Figma, Photoshop.
Также продакт-менеджеру важно хорошо разбираться в Excel. Excel является одним из основных инструментов для работы менеджера по продукту, он позволяет анализировать данные, создавать отчеты и прогнозы, может использоваться для создания гант-диаграмм, планирования задач и отслеживания прогресса проектов и бюджета. Для успешной реализации своих задач продакт-менеджер должен обладать определенными навыками и личностными характеристиками: 1 Аналитические навыки: способность проводить анализ данных, интерпретировать результаты и принимать обоснованные решения. Часто путают две роли: продакт-менеджер и проджект-менеджер. Давайте разберемся, что общего и какие различия у этих двух профессий. Проджект-менеджер или менеджер по проекту — это тактическая роль, он отвечает за планирование, организацию и контроль выполнения конкретного проекта. Он управляет ресурсами, бюджетом, сроками и рисками проекта, а также обеспечивает коммуникацию между различными заинтересованными сторонами.
Главная цель проджект-менеджера — достичь поставленных целей проекта в заданные сроки и ресурсные ограничения. Подробнее о профессии Project Manager вы можете почитать в нашей статье. В IT-сфере продакт-менеджер на примере интернет-магазина может быть ответственным за создание, развитие и улучшение магазина, включая его функциональность, пользовательский интерфейс, востребованность и конкурентоспособность на рынке. Продакт-менеджер будет исследовать рынок, анализировать конкурентных игроков, определять тренды, определять основные характеристики сайта, которые будут удовлетворять потребности пользователей. В то время как проджект-менеджер будет руководить командой разработки при создании интернет-магазина от планирования и разработки до тестирования и внедрения. Он будет создавать график разработки, определять этапы работы и назначать задачи разработчикам и другим специалистам. Он будет следить за прогрессом работы, ставить приоритеты и контролировать соблюдение сроков и бюджета.
Он также будет взаимодействовать с заинтересованными лицами, решать возникающие проблемы и обеспечивать согласованность и качество работы.
Это особенность профессии, которая мотивирует менеджеров работать. Максимальная планка часто не ограничивается, чтобы повысить мотивацию и качество работы сотрудника. Средняя заработная плата менеджеров Информация о заработке специалистов получена от компаний, которые проводят исследования в области экономики и социологии. Стандартный оклад менеджеров 40 000 руб. Такую цифру часто указывают компании при публикации объявлений о вакансиях.
Средняя зарплата менеджера в России составляет 136 000 руб. Расчет проводится на основании открытых данных. В крупных организациях доход руководителей высшего звена часто засекречен. Уровень зарплат в Москве и регионах В Москве управленцы получают более высокие зарплаты, чем в других городах России. Самыми востребованными на рынке труда являются менеджеры по продажам. Начинающие в этой сфере могут претендовать на 40 000 руб.
Заработок опытного специалиста равен 100 000 — 150 000 руб. Большие суммы можно получать в трех отраслях: строительство — 115 000; IT и телекоммуникации — 110 00; оказание услуг — 90 000. Финансовые перспективы у топ-менеджеров более высокие. Девелопмент-директор в московской строительной компании может заработать от 800 000 до 1 500 000 руб. Руководитель финансового департамента в строительстве зарабатывает от 150 000 руб.
Специалист может работать в офисе или удаленно, поэтому можно искать работу в разных регионах. Также Product-менеджер может вести сразу несколько проектов одновременно или работать на фрилансе. Заработная плата специалиста: в Москве — 100 000 рублей от до 200 000 рублей в месяц; удаленная работа — 90 000 рублей до 150 000 рублей в месяц; проектная занятость — от 80 000 рублей до 150 000 рублей в месяц. Уровень заработной платы специалиста зависит от его умений и навыков. Опытные специалисты могут довольно хорошо зарабатывать, они создают свою команду и курируют несколько проектов одновременно.
Как стать продакт-менеджером Кто такой продакт-менеджер Продакт-менеджер — это специалист по работе с конкретным продуктом: он отвечает за его создание, выпуск и улучшение. Иногда продакт может заниматься продвижением и распространением товара или услуги. Представьте, что бренд одежды решил выпустить новую модель шорт. Продакт должен разработать концепцию нового продукта и стратегию вывода на рынок, поставить ТЗ команде и проконтролировать исполнение. Когда новые шорты поступят в продажу, менеджер по продукту должен собрать обратную связь и понять, как улучшить модель. Например, на шортах нет карманов, а покупателям они нужны.
Сколько зарабатывают в ИТ: весна-лето 2023 года
They need to understand the target consumer market and competitors’ products to develop a unique product vision that has worth for customers. A product manager’s responsibilities include. Подборка лучших курсов и современной литературы для тех, кто хочет стать продактом самостоятельно с нуля. Рекомендации, как начать работать product manager. Средняя зарплата продакт-менеджера в России по данным портала «». Зарплата продакт-менеджера, который работает в небольшой компании и без опыта работы, начинается от 15 000 ₽. А опытным специалистам предлагают от 5 000 $ (около 362 000 ₽). 2,409,751 RUB. Все данные основаны на опросах о заработной плате 4. Заработная плата мужчин и женщин разная. Кто такой продакт менеджер? Product manager — это специалист, ответственный за разработку, управление и продвижение продукта на рынке. Он является связующим звеном между командами разработки, маркетинга, продаж и потребителями.
product manager в Москве: статистика и рейтинг зарплат, количество вакансий и анализ рынка
Средняя зарплата продакт-менеджеров – 98 535 рублей. Профессия Product manager является наиболее высокооплачиваемой в Московской области. Уровень средней заработной платы составляет 116 856 руб. О том, как я пришел в эту сферу, расскажу ниже в дневнике. Зарплата: оклад — 140 000 ₽, бонусы — около 500 000 ₽. Это процент от дохода по продуктам, которые я веду. внутренняя система по сопровождению ипотеки после получения кредита и до момента его закрытия для сотрудников банка.
Сколько в России зарабатывает Product Manager в 2024 году
По данным , зарплата Product Owner в Москве составляет в среднем 150-200 000₽. В регионах продакт оунеры зарабатывают 80-120 000₽. Уровень зарплаты зависит от масштаба компании, опыта и грейда специалиста. По-другому — менеджер по продукту или Product manager. Это специалист, который разрабатывает концепцию, отвечает за выпуск, анализирует потребительский спрос и улучшает продукт. Middle — специалист с опытом работы от года до трёх лет. Зарплата продакт-менеджера такого уровня начинается со 120 тысяч рублей в месяц. Зарплата специалиста уровня middle может быть больше 200 тысяч рублей в месяц Скриншот: HeadHunter / Skiilbox Media. Менеджеры по продуктам — одни из самых востребованных специалистов в бизнесе. Средняя зарплата product manager варьируется в зависимости от уровня специалиста: джун — зарплата 60 000–80 000 рублей.
Кто такой Product-менеджер и сколько он зарабатывает
Наиболее денежными считаются такие сектора экономики России как строительство, страхование, менеджмент по развитию бизнеса, нефтегазовая индустрия. Не стоит также забывать, что многое зависит от личностных качеств и предпочтений менеджера. Кто-то найдет себя в области общественного питания, кому-то более выгодным и предпочтительным покажется организационная работа с архитектурными проектами или в сфере здравоохранения. Разумеется, работу выгоднее получить в головном офисе серьезной компании в Москве, чем в ее филиале небольшого населенного пункта.
Но если она будет приносить удовольствие, то хорошие деньги со временем заслуженно будут выплачиваться усердному менеджеру каждой фирмы.
По уровню образования самые высокие зарплаты получают люди с Степень магистра окладом 4,917,677 RUB. Различный опыт также влияет на заработок.
Люди с 8-12 лет стажем получают зарплату 7,166,779 RUB. Сотрудники с опытом 2-4 года получают 2,847,076 RUB.
Однако заметного изменения скиллсета, похоже, не предвидится. Когда респондентов спросили о связи навыков с действиями в условиях кризиса, подавляющее число продактов в мире ответили, что не собираются осваивать какие-то принципиально новые компетенции. Как развиваться продакту? Исследование ProductSense и Яндекс Практикума зафиксировало рост интереса к софт-скиллам. Вместе с тем на уровне специалистов эта группа навыков остается недооцененной. Тем не менее респонденты готовы реагировать на актуальный запрос. Если раньше большая часть была менеджерами проектов, то теперь их доля размылась.
Возможно, причина и в определении того, что входит в зону ответственности менеджеров продуктов в конкретных компаниях. Отдельно хочется отметить еще одно: с увеличением зарплаты важность софт-скиллов и приоритет в их развитии тоже растут». Тема коммуникационных навыков поднимается и в международном исследовании, но несколько с другого ракурса — с точки зрения взаимодействия продакт-менеджера с командой. Исходя из структуры отчета, международное отраслевое сообщество уделяет большое внимание лидерству как одной из ключевых компетенций продакт-менеджера. К этому типу относятся продакты, главная цель которых — развивать и растить команду. Продактов со стратегиями лидерства «принуждение» и «автократия», напротив, становится все меньше. Интересно, что этот тренд коррелирует с ожиданиями продуктовых команд от своих непосредственных руководителей. Их спросили, как продакт-менеджер мог бы улучшить свои управленческие навыки. В прошлогоднем исследовании ProductSense чаще всего встречалась вилка зарплат от 50 000 до 100 000 рублей, а среди продактов — 110 000—150 000 рублей.
Но разброс доходов остается ощутимым.
Зарплата продакт-менеджера также зависит от отрасли работы. Самые высокие зарплаты получают продакт-менеджеры, работающие в сфере IT, финансов, юриспруденции, маркетинга и рекламы. Средняя зарплата продакт-менеджера в этих отраслях составляет около 200 тысяч рублей в месяц2.
Ниже зарплаты получают продакт-менеджеры, работающие в сфере образования, здравоохранения, туризма и гостиничного бизнеса. Средняя зарплата продакт-менеджера в этих отраслях составляет около 100 тысяч рублей в месяц. Плюсы и минусы профессии продакт-менеджера Профессия продакт-менеджера имеет свои плюсы и минусы, а также определенные сложности и риски. Вот некоторые из них: Плюсы: Влияние на продукт: Продакт-менеджеры могут вносить значительный вклад в разработку и улучшение продуктов, которые востребованы на рынке, и привносить инновации.
Разнообразие задач: Это разносторонняя профессия, которая требует взаимодействия с разными специалистами и решения разнообразных задач. Карьерные возможности: Успешные продакт-менеджеры могут стремиться к карьерному росту, становясь старшими продакт-менеджерами, руководителями продуктового менеджмента или занимая другие ключевые позиции. Динамичность: Профессия продакт-менеджера постоянно меняется и развивается вместе с быстро меняющимся рынком и технологиями. Минусы: Ответственность: Продакт-менеджеры несут ответственность за успех продукта и его выход на рынок, что может быть нагружающим и стрессовым.
Сложные решения: Продакт-менеджеры должны принимать сложные решения, основываясь на ограниченной информации и многообразии интересов заинтересованных сторон. Конфликты интересов: Возникают ситуации, когда интересы разных команд и групп пользователей могут противоречить друг другу, и продакт-менеджеру приходится искать компромиссы. Сложности: Разнообразие задач: В роли продакт-менеджера требуется умение справляться с разнообразными задачами, от анализа данных и разработки стратегии до управления командами и коммуникаций с клиентами. Коммуникация: Продакт-менеджерам нужно быть хорошими коммуникаторами и уметь общаться с разными командами и людьми с разными интересами и точками зрения.
Управление рисками: Продакт-менеджерам необходимо уметь анализировать риски, прогнозировать возможные проблемы и разрабатывать стратегии по их смягчению. Риски: Рыночные риски: Изменения в рыночной ситуации, конкуренция и изменения потребительских предпочтений могут повлиять на успех продукта. Финансовые риски: Неудачные продукты или проекты могут повлечь за собой финансовые потери для компании. Технические риски: Технические проблемы, задержки в разработке и несовместимость с другими системами могут замедлить выпуск продукта.
Риски сбалансированности: Продакт-менеджерам приходится сбалансировать различные интересы, такие как потребности пользователей, бизнес-требования и возможности разработчиков, что может быть сложной задачей. Профессия продакт-менеджера требует навыков решения сложных задач, аналитического мышления и умения управлять разнообразными интересами. Несмотря на сложности и риски, она может быть весьма увлекательной и сатисфакционной для людей. Будущее профессии продакт-менеджера Профессия продакт-менеджера вероятно будет продолжать развиваться и изменяться под влиянием развития технологий и других факторов.
Хотя невозможно предсказать будущее с абсолютной точностью, есть несколько тенденций и возможных сценариев для развития этой профессии: Автоматизация и искусственный интеллект: С развитием искусственного интеллекта и автоматизации, некоторые задачи продакт-менеджеров могут быть автоматизированы. Например, инструменты анализа данных и прогнозирования потребностей клиентов могут помочь в принятии решений. Расширение сферы применения: В будущем, роль продакт-менеджера может расшириться и применяться не только в сфере программного обеспечения и технологий, но и в других отраслях, таких как здравоохранение, образование, финансы и производство.